你有没有发现，身边总有那么一些人，他们似乎特别擅长“踩雷”，在职场中屡屡碰壁，甚至还会把周围的人拖下水？这些人，我们通常称之为“职场小人”。要想在职场中游刃有余，远离这些“坑”，你就得学会识别他们的“雷区”，并且千万别自己也踩进去！
一、切忌搬弄是非，说三道四
“你知道吗？我听说……”，办公室里最怕的就是这种神秘兮兮的开头，紧接着就是一连串关于同事的八卦和猜测。这些人，就像行走的“播音机”，热衷于传播各种小道消息，添油加醋，唯恐天下不乱。殊不知，这样的行为只会让你失去信任，成为别人眼中的“长舌妇”。
老李是公司的老好人，谁的八卦他都爱听，还喜欢发表自己的“高见”。这不，新来的小张工作上犯了个小错误，老李立马就传开了，还添油加醋地说小张能力不行，态度有问题。结果，小张还没来得及解释，就被贴上了“不靠谱”的标签，在公司处处碰壁。而老李呢？大家表面上对他客客气气，背地里却都把他当“是非精”看待，谁也不敢轻易靠近。
职场中，管好自己的嘴，做好自己的事，才是王道。与其把时间浪费在八卦是非上，不如专注提升自己的能力，用实力说话。
二、切忌邀功抢功，不懂感恩
还有一种人，他们总是习惯性地把团队的功劳揽在自己身上，对别人的付出视而不见。一旦项目成功了，他们就跳出来大肆宣扬自己的功绩；一旦遇到问题，他们就立刻甩锅，把责任推得一干二净。
这种人，就像吸血鬼一样，只顾着吸取别人的劳动成果，却从不懂得付出和感恩。他们或许可以凭借一些小聪明，在短时间内获得一些好处，但长此以往，只会失去人心，最终落得“孤家寡人”的下场。
三、切忌推卸责任，逃避问题
“这不是我的问题”，“这个我不太清楚”，这些都是职场“逃兵”的口头禅。他们害怕承担责任，遇到问题总是第一时间想着逃避，而不是积极寻求解决方案。
这种人，就像鸵鸟一样，遇到危险就把头埋进沙子里，以为这样就能躲避一切。殊不知，逃避并不能解决问题，只会让问题变得更加复杂。
四、切忌阿谀奉承，溜须拍马
职场中，总有一些人热衷于阿谀奉承，他们对领导百般讨好，对同事却冷眼相待。他们或许能够凭借这种“手段”获得一些暂时的利益，但这种行为只会让人感到虚伪和恶心。
真正的职场高手，从来不屑于用这种方式来获得成功。他们靠的是自己的实力和人品赢得尊重，而不是靠溜须拍马换取利益。
远离职场小人，从自身做起。修炼内功，提升实力，才是我们在职场中立于不败之地的根本。记住，你想要成为什么样的人，就不要做什么样的事。
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